就業支援情報サイト「JOB-Lかわさき」サービス終了のお知らせ

このたび、川崎市との協定期間満了に伴い、就業支援情報サイト「JOB-Lかわさき」は2027年3月31日をもちまして終了いたします。

※「まいぷれ川崎」は引き続きご利用いただけます。

求人を掲載中の企業さまへ：新規掲載・掲載更新（延長）の受付は 2026年9月30日 をもって終了いたしました。

令和8年度試験案内（就職氷河期世代を対象とした川崎市職員採用試験）

受験案内

1．上記受験案内に受験資格、試験科目、日程など詳細が記載されていますので、必ずよく読んでから下記より電子申請による申込を行ってください。また、申込手順等につきましても必ず令和8年度申込方法（就職氷河期世代を対象とした川崎市職員採用試験）からご確認ください。
2．オンライン手続かわさき（e-KAWASAKI）による採用試験の申込の前に、利用者登録が必要になります。
利用者登録の手順については、「利用マニュアル」(PDF形式, 1.09MB)を参照し、登録を行ってください。
オンライン手続かわさき（電子申請）サイト内からも登録が可能です。

このフォームから手続される方は、必ず、オンライン手続かわさき（e-KAWASAKI）外部リンクのページ一番下に掲載されている利用規約等を事前にご確認ください。本サービスを利用された方は、本規約等に同意したものとみなします。

試験実施状況
※受験いただいた各試験をそれぞれご確認ください。

面接やインターンシップ等、求職活動をされる中で、職員からセクシュアルハラスメント等と思われる言動がありましたら、以下の相談窓口へ御相談ください。

（ハラスメント相談窓口）
〇電話　　044-200-2149 月曜日～金曜日　8:30～12:00及び13:00～17:15
〇メール　17sp-soudan@city.kawasaki.jp

相談者のプライバシーを十分尊重した体制を取っておりますので、安心して御利用ください。また、相談を申し出たこと等による、採用試験・選考における不利益な取り扱いは一切ありません。嫌がらせや不利益な取り扱いを受けたときはいつでも対応いたしますので、上記相談窓口へ御連絡ください。

この情報は川崎市公式ホームページから配信された情報を掲載しています。
表示されている内容は最新ではない可能性がございます。詳しくは、川崎市公式ホームページを御覧ください。